You can copy/paste HTML codes anywhere you like, for example in homepage, or even other sites
<div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=4016"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تحلیلی بر سازگاری عدالت اجتماعی با توسعه فراگیر در اندیشه اسلامی</strong><br> علی لاریجانی ^*<br><a href="article-1-4016-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=4016&sid=1&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=4016&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3500"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تدوین چارچوبی برای توازن کار و زندگی در صنعت نفت</strong><br> اکرم سادات موسویان، فرج اله رهنورد ^*، علی جهانگیری، مهدی خیراندیش<br><a href="article-1-3500-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3500&sid=1&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=3500&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3303"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> تاثیر برنامه‌های اخلاقی بر رضایت شغلی از راه ادراک مسئولیت اجتماعی و محیط اخلاقی سازمان</strong><br> پریوش طهماسبی، فیروز رازنهان ^*<br><a href="article-1-3303-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3303&sid=1&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=3303&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3744"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> نقش شایستگی‌های هوشی در ارتقای عملکرد رهبران سازمان‌های دولتی</strong><br> عمران محمدی فاتح ^*، اصغر محمدی فاتح، داریوش محمدی<br><a href="article-1-3744-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3744&sid=1&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=3744&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3727"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> ارزشیابی اثربخشی خط‌ مشی شراکت عمومی- خصوصی در بخش عمومی ایران</strong><br> حسین علی پور ^*، قانع ممندی، رامین رهنورد<br><a href="article-1-3727-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3727&sid=1&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=3727&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3797"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> طراحی و تبیین مدل توسعه منابع انسانی در سطح ملّی</strong><br> سید مهدی موذن علوی ^*، غلامعلی طبرسا، غلامحسین خورشیدی<br><a href="article-1-3797-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3797&sid=1&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=3797&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div><div dir='rtl' align='right' ><a href="./xml_out.php?a_id=3814"><img src="./templates/tmpl_modern01/images/xml.gif" width="26" height="14" border="0" alt="XML" /></a> <strong> ارائه مدل بهره‌‌وری معلمان با رویکرد رفتار سازمانی مثبت در وزارت آموزش و پرورش</strong><br> احسان رجبیان ^*، سید مهدی الوانی<br><a href="article-1-3814-fa.html">چکیده</a> <a href="browse.php?a_id=3814&sid=1&slc_lang=en"></a> -   <a href="browse.php?a_id=3814&sid=1&slc_lang=fa&ftxt=1">متن کامل</a> (PDF) <a href="" target="_blank"> </a> <a href="" target="_blank"> </a> <hr class="articles_bar_hr"></div>

---

Back to Original Issue

---