Journal archive for Google Scholar Robot!
Management and Development Process
فرایند مدیریت و توسعه
Home
|
All volumes
|
All issues
|
All articles
Volume 27, Number 3 (2014-8)
Survey managers ready to run 360 degree feedback System (Research on the companies active in Shokuhieh Industrial city of Qom)
بررسی میزان آمادگی مدیران برای اجرای سیستم باز خورد 360 درجه (پژوهشی در شرکتهای فعال در شهرک صنعتی شکوهیه استان قم)
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[XML]
|
Structural Relationships Model of Managerial Coaching and Job Performance
طراحی مدل معادلات ساختاری رفتار مربی گری مدیر و نتایج مرتبط با عملکرد شغلی
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[XML]
|
Quality of sales service and its impact on customer satisfaction, as case studies Saipa
بررسی کیفیت خدمات فروش و اثر آن بر رضایت مشتریان؛مطالعه موردی شرکت سایپا
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[XML]
|
Desisgning operational agility model based on dynamic capabilities to improve cpmpetitive activity
طراحی مدل چابکی عملیاتی در جهت بهبود فعالیت رقابتی
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[XML]
|
Identifying and measuring indices of innovation to gain competitive advantage in Benetton Iran Co.
فرهنگ نوآوری برای کسب مزیت رقابتی در شرکت بنتون در ایران
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[XML]
|
Analysis of Labor Productivity and Efficiency in the Cooperative Sector: A Case Study of the Industrial Cooperative Sector in the Province of Yazd
تحلیلی از بهره وری نیروی کار و کارایی در بخش تعاونی:مطالعه موردی تعاونی های صنعتی استان یزد
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[XML]
|
Evaluating and Prioritizing the Factors Affecting the Success of Public-private Partnership
ارزیابی و اولویت بندی متغیرهای موثر بر موفقیت شراکت عمومی-خصوصی
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[XML]
|
Multiple regression analysis between servant leadership and organizational justice with work conscientiousness in the faculty members of University Urmia
تـحلیلی هـمبستگی چندگانه ویژگـیهای رهبری خدمتگزار مدیران، عدالت سازمانی ادراک شده و وجدان کاری در میان اعضای هیات علمی دانشگاه ارومیه
|
[Abstract-FA]
|
[Abstract-EN]
|
[XML]
|
Home
|
All volumes
|
All issues
|
All articles