سه شنبه 4 اردیبهشت 1403
|
English
[
Archive
]
ورود خودکار
ثبت نام
بازیابی رمز عبور
صفحه اصلی
اطلاعات نشریه
درباره نشریه
اهداف و چشم انداز
همکاران نشریه
هیأت تحریریه نشریه
موضوعات قابل چاپ در نشریه
اصول اخلاقی انتشار مقاله
فرایند بررسی و داوری مقاله
آمار نشریه
شماره های پیشین
نویسندگان
راهنمای نگارش مقاله
فرم تعهدنامه و تعارض نویسندگان
مراحل ارسال مقاله
فرم انصراف از چاپ مقاله
داوران
داوران هر سال
راهنمای ثبت نامه در Publons
تماس با ما
اطلاعات تماس
فرم برقراری ارتباط
دوره 28، شماره 2 - ( تابستان 1394 )
مروری بر پدیده رهبری زهرآگین و بررسی احتمال پیدایش آن در مراحل مختلف چرخه حیات سازمان
ص. 17-3
محمد جانعلی زاده شوکی
،
آرین قلی پور
،
سیدرضا سیدجوادین
چکیده
(8927 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(5240 دریافت)
شناسایی عوامل موثر بر پیشگیری از تمایل بر وقوع تخلفات مالی در سازمان امور مالیاتی کشور
ص. 47-19
زهرا سادات جعفریه
،
حبیب اله طاهرپور کلانتری
چکیده
(6139 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(6739 دریافت)
طراحی و تبیین الگوی حاکمیت منابع انسانی برای انطباق سازمان با شرایط نامطمئن محیطی
ص. 74-48
اسفندیار فر جوند
،
حسن الوداری
،
علی اصغر پورعزت
چکیده
(6405 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(4644 دریافت)
بررسی تاثیر فعالیتهای مدیریت دانش بر نوآوری با تعدیل گری عوامل سازمانی انسانی و فناوری اطلاعات
ص. 107-75
علیرضا خوراکیان
،
مصطفی جهانگیر فیض آبادی
،
مرضیه فروتن
،
منصوره دهقان بنادکی
چکیده
(8325 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(2651 دریافت)
اولویت بندی عوامل موثر بر هوشمندی استراتژیک یک سازمان دانش بنیان
ص. 134-108
علی شریعت نژاد
،
محمد حکاک
چکیده
(7350 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(2792 دریافت)
الگوی علیّ روابط بین هوش فرهنگی، رفتار شهروندی سازمانی و تعهد سازمانی در میان دبیران متوسطه شهرستان نقده
ص. 158-135
کمال نقی پور
،
حسن قلاوندی
چکیده
(6935 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(2493 دریافت)
عوامل اثرگذار بر ارزش درک شده مشتریان در فروشگاه های زنجیره ای
ص. 180-159
فرشته آخوندی
،
حسین سماواتیان
،
محمدرضا عابدی
،
شادی زارعی
چکیده
(6556 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(2378 دریافت)
روایی و پایایی فرم کوتاه شده مقیاس درگیری شغلی اوترخت ( UWES-9 )
ص. 197-181
سیروس قنبری
،
محمدرضا اردلان
،
خلیل زندی
،
حامد سیف پناهی
چکیده
(8035 مشاهده)
|
متن کامل (PDF)
(2285 دریافت)
Export as:
HTML
|
XML
|
RSS