fa بهره‌وری از دیدگاه نظریه فعالیت مدیرت دولتی Public Administration پژوهشي Research در زمینه بهره‌وری و مفاهیم و تکنیک‌های آن مقالات و مطالب فراوانی نگاشته شده و روش‌های سنجش و اندازه‌گیری، و چگونگی ارتقاء و افزایش آن مورد توجه بسیار مدیران قرار گرفته است. بهره‌وری نیز، چون سایر فعالیت‌های انسانی، باید در بستر جامعه و سازمان و فرهنگ بررسی شود و به صورت امری انتزاعی منظور نگردد. بهره‌وری حاصل تعامل اجتماعی- فرهنگی است و محیط و جامعه در شکل‌گیری آن نقش به سزایی دارند. در این مقاله سعی شده است با بهره‌گیری از نظریه فعالیت (Activity Theory)، که رابطه انسان را با جامعه به عنوان عامل فرهنگ‌ساز در نظر می‌گیرد، موضوع بهره‌وری بررسی شود. در نظریه فعالیت، انسان و محیط هم راه با هم دیده می‌شوند و عمل فرد زاییده این مراوده و تعامل است. 1 21 http://jmdp.ir/browse.php?a_code=A-10-1-148&slc_lang=fa&sid=1 Seyed mehdi Alvani سیدمهدی الوانی 10031947532846004028 10031947532846004028 Yes